病人殴打护士，医院坚持依法维护受伤护士的权利

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大多数情况下，医院管理者在面对暴力医疗伤害时，往往会无意识地以医患冲突和医德问题取而代之，官方标准思想和官僚作风在处理事件时占据上风。

3月30日下午2时30分左右，患者田及其亲属与同一病房17号床的患者及其亲属因晾晒袜子发生争执，严重影响了该病房其他病房患者的治疗和休息。值班护士立即上前劝说调解。然而，田的家人仍对17名患者进行口头攻击。针对这种情况，班主任胡某再次前去劝说调解，并准备将两名患者分开。

但是，田和他的家人拒绝听劝，辱骂护士，并向医院的值班长投诉。值班长立即赶到病房安抚病人并进行调解。

当天下午3时左右，病人田的姐姐和其他四名家属闯入护士站，对护士胡进行辱骂。当护士胡措手不及时，她打了护士胡一顿，没有问为什么。护士胡某脸部左侧红肿，出现恶心、呕吐、头晕、头痛等脑震荡，并造成外耳道损伤、耳鸣、听力丧失，需住院治疗。

然而，事发当天，暴力受害者在网上张贴了一篇题为“六安中医院护士与晚期癌症患者争吵”的帖子。

这个帖子很快在网上传播开来。据说他的亲属患有晚期癌症，并被发现患有肠梗阻。他们在六安中医院住院部的第五放疗化疗病房接受治疗。因为同一个病房的病人家属把袜子挂在窗户入口处的栏杆上晒，他们以为袜子正对着自己的病床，所以他们吵了一架。在调解过程中，我被医院的一名护士骂了一顿，回到自己的病床上，然后我被迫转移到其他科室的病房。

然而，事实是什么呢？在这方面，病人被迫转移到其他部门的病房。六安市中医院解释说，由于患者田的主要症状为肠梗阻(小肠癌晚期)，目前尚无放化疗等抗肿瘤治疗的指征。肠梗阻是一种特殊的脾胃疾病。为了使患者得到更好的治疗，肿瘤放疗科邀请了脾胃科会诊，并转到脾胃科进一步规范治疗，这是一个常规、规范的诊疗程序。

同时，为了回应舆论，进一步澄清事实，看清真相，4月4日，六安中医院发出正式通知:

六安中医院放疗五科纠纷解读

据调查，我院现就最近发布的六安中医院护士与晚期癌症患者发生口角的帖子做出正式回应。

患者田，我院放射治疗五科患者，于2019年3月29日10:08入院，经主管医生进一步诊断为1。晚期小肠癌2。肠梗阻。

3月30日下午2时30分左右，田一行与同病房17个床位的病人(病人病情严重，长期卧床，吸氧、输血)及家属因晾晒袜子发生争执。田的家人对17张病床上的患者及其家属进行了口头攻击，导致17张病床上的重病患者情绪激动、浑身发抖、胸闷、气短、出汗。这场争吵严重影响了其他病房病人的治疗和休息，值班护士立即上前劝说调解。然而，田的家人仍对17名患者进行口头攻击。针对这种情况，班主任胡某再次前去劝说调解，并准备将两名患者分开。田和他的家人拒绝听劝，辱骂护士，并向医院的总值班干事投诉。总值班军官立即去病房安抚病人并进行调解。

下午3点左右，田的姐姐来到医院，与其他四名家属一起闯入护士站，继续辱骂护士胡。当护士胡措手不及的时候，田的妹妹直接闯进护士工作站，打了护士胡一顿，没有问为什么。其他值班护士立即拨打110报警。田的家人仍然辱骂和威胁护士胡，直到小南海派出所赶到现场。警察局的警察局了解了这一事件，取回了监控录像并记录了下来。事件的监控录像由派出所复制、归档、处理，并移交相关部门处理。

护士胡某被殴打后，其左脸出现红肿、恶心、呕吐、头晕、头痛等症状。急诊CT显示轻微脑震荡、耳鸣和耳痛有待调查。护士胡某因外耳道损伤、耳鸣、头痛、听力丧失住院治疗。

患者田主要症状为肠梗阻(小肠癌晚期)，无放化疗等抗肿瘤治疗指征。肠梗阻是脾胃病中的一种特殊疾病。为了使患者得到更好的治疗，肿瘤放疗科邀请脾胃科会诊，并转到脾胃科进一步规范治疗，这是一个常规、规范的诊疗程序。

事件发生后，田的家人拨打市长热线并在网上发帖，试图歪曲事件真相。在此，我院郑重声明，上述答复已得到详细核实。同时，我院致力于为患者创造良好的医疗环境，并将继续跟踪形势发展，努力维护医务人员的基本人身安全和人格尊严！目前，全社会正处于除恶阶段，我们相信有关部门会给予及时有效的处理！

2019年4月4日

六安中医医院

据医院说，被殴打的护士目前不能正常上班，警察局的警察带她去做了伤害的司法鉴定，警方正在进一步调查此案。

当医务人员被殴打时，医院不是懦夫，而是敢于站出来说话和表扬！

当医护人员遭到殴打时，医院坚决维护医护人员的人身安全和人格尊严，坚持依法维护受伤护士的权利。赞美！

受影响的一方是不讲理的，假装是弱者，对护士进行恶意投诉。医院总是有责任分清是非，不要不分青红皂白地判断葫芦案件，要公正和公平，不要只服从受影响的一方，喜欢它！

在病人被暴力伤害后，不管事实如何，网上的帖子变成了白纸黑字，医院迅速及时地做出了反应，并且看着它，称赞它！

医院是拯救生命和保护人们健康的重要场所。医务人员是生命的守护神，以健康守护健康，自觉奉献一生的辛勤工作乃至生命。

医学界是神圣的，医院是神圣的。然而，今天，这种拯救生命、抢救伤者和垂死者的神圣职业在整个社会面前变得沮丧和不堪忍受。

医疗伤害的频繁发生严重冲击了整个社会的法治底线，伤害了白衣天使的感情，加剧了社会矛盾。

在暴力医疗伤害频繁发生的情况下，78%的受访医生表示，他们不希望自己的孩子再次穿白大褂；一些医生从心底里喊道:为什么我们拯救生命的职业变得如此危险？因此，《健康新闻》曾发出这样的呐喊:这不仅是医疗卫生行业的悲哀，也是文明社会的耻辱。

对医务人员的伤害是对生命的亵渎。针对医生的持续暴力的后果已经开始显现。一些医生停止探索新技术，一些医生开始寻找保护自己的方法，一些甚至选择辞职& hellip& hellip如果这种情况持续很长一段时间，人们会对此视而不见，迟早会有治愈这种疾病的方法。这绝不是耸人听闻的预测。

在恐惧和怀疑的阴影下，医患关系离信任和支持越来越远。在这样的社会氛围下，医疗体制的改革必然是困难重重，障碍重重。

面对暴力伤害，一味抱怨是没有用的；

无事可做，不行；

苍白的谴责和空洞的安慰，也无济于事。

从某种程度上来说，医生暴力伤害的频繁发生是由于医院自身的安于现状的思想、医院对医疗问题的过度宽容以及对受伤医生暴力行为的低估。大多数情况下，医院管理者在面对暴力医疗伤害时，往往会无意识地以医患冲突和医德问题取而代之，官方标准思想和官僚作风在处理事件时占据上风。

然而，事实上，无论是什么原因，暴力医疗伤害都应该受到法律的严惩。以任何理由对医生实施暴力都是绝对不可接受的，而针对暴力的暴力是对社会文明的肆意践踏。

医院和医疗行政管理部门要从维护医务人员合法人身安全和权益的大局出发，坚决依法抵制医疗机构中的医疗纠纷和暴力伤害等违法行为，绝不姑息，坚决纠正患者长期以来存在的相信纠纷、不相信法律的不良倾向。

一方面，我们希望有关部门能够采取更多实际行动，采取有效措施，维护医疗场所的安宁和安宁，保护医务人员的人身安全。另一方面，我们希望更多的医院，例如六安中医院，在铁在铁的情况下，对暴力伤害要毫不妥协，坚决依法保障医务人员的人身安全和人格尊严不受丝毫侵犯！

目前，当邪恶被消灭，当不良医疗问题被列为消灭邪恶的目标时，江淮医药希望所有的医患纠纷都尽可能通过法律手段解决。任何以暴力手段解决医患纠纷的企图都是不可取的、非法的和犯罪的，而且注定是徒劳的。

在28个部委的联合重拳打击下，医疗伤害、医疗侮辱等医疗行为不仅要严肃追究法律责任，还要面临28个部门关于医疗和失信的联合纪律处分，违法医疗行为必将付出巨大的代价！

我非常同意一位领导的话:保护医务人员意味着保护健康和生命！ www.sohu/a/307553806_100059526

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